Návrat na hlavnú stránku AOS
  Akadémia ozbrojených síl gen. M. R. Štefánika Štvrtok 28. 03. 2024        
 Hlavná stránka


    Výberové konanie - zamestnanci (2016-2017)

    Výzva
    na predkladanie žiadostí ERASMUS+ na mobilitu zamestnancov
    na výučbu a školenia

      Akadémia ozbrojených síl generála Milana Rastislava Štefánika v rámci programu ERASMUS+ ponúka možnosť absolvovať mobilitu na zahraničnej vysokej škole, alebo v podniku, ktorý má oprávnenie prijímať pracovníkov za účelom školenia, prostredníctvom mobility zamestnancov na výučbu a školenia.
     
    Na mobilitu v rámci programu Erasmus+ sa môže prihlásiť zamestnanec Akadémie ozbrojených síl v Liptovskom Mikuláši.
     
      Kritériá za účelom výučby:
    • riadne vyplnená a včas podaná prihláška,
    • proporcionálne rozdelenie mobilít na jednotlivé katedry,
    • výučba v cudzom jazyku,
    • zahraničné cesty v programe ERASMUS a ERASMUS+,
    • angažovanosť v starostlivosti o zahraničných študentov,
    • prínos pre pracovisko v oblasti VŠ vzdelávania a vedeckých výstupov.

      Kritériá za účelom školenia:
    • riadne vyplnená a včas podaná prihláška,
    • proporcionálne rozdelenie mobilít na jednotlivé zložky Akadémie ozbrojených síl,
    • zahraničné cesty v programe ERASMUS a ERASMUS+,
    • prínos pre pracovisko,
    • školenie v cudzom jazyku.

    Žiadosti na mobilitu môžete doručiť osobne ERASMUS koordinátorovi, alebo elektronicky na ladislav.boka@aos.sk , ako text emailovej správy (nie ako prílohu) do 6. 7. 2016, predĺžené do 15. 9. 2016.
     
    Výberové konanie sa uskutoční dňa 7. 7. 2016, predĺžené do 16. 9. 2016 v zasadacej miestnosti prorektora pre vedu, 4. poschodie veliteľskej budovy, miestnosť č. 414.
    Výsledky výberového konania zo 7. 7. 2016
    Výsledky výberového konania zo 16. 9. 2016
    Mobilita zamestnancov - školenia
       Cieľom školenia zamestnancov vysokej školy (pedagogickí a nepedagogickí pracovníci) je umožniť účastníkom vzdelávať sa prostredníctvom prenosu poznatkov a možnosť získať praktické skúsenosti na partnerskej inštitúcii. Výsledkom by mal byť odborný rast zamestnanca. Aktivity môžu byť rôzne: školenie, študijná návšteva, spoločná práca, pracovné skupiny, praktická príprava a pod.
     
    Dĺžka pobytu
    Minimálna dĺžka mobility 2 pracovné dni, maximálna dĺžka mobility je 60 dní.
     
    Program mobility - školenia
    Program mobility - školenia Erasmus + - Slovenská verzia
    Program mobility - školenia Erasmus + - EN verzia
          
    Finančné prostriedky

     
    Grant na individuálnu podporu 
    - pokrýva náklady na ubytovanie, stravné ( v zmysle Zákona č. 283/2002 Z.z. o cestovných náhradách v znení neskorších predpisov) a iné nevyhnutné výdavky súvisiace s mobilitou.
    Skupina A Dánsko, Írsko, Holandsko, Švédsko,
    Spojené kráľovstvo
    120
    Skupina B Rakúsko, Belgicko, Bulharsko, Cyprus, Česko, Fínsko, Francúzsko, Grécko, Maďarsko, Island, Taliansko, Lichtenštajnsko, Luxembursko, Nórsko, Poľsko, Rumunsko, Turecko 105
    Skupina C FYROM- Macedónsko, Nemecko, Lotyšsko, Malta, Portugalsko, Slovensko, Španielsko 90
    Skupina D Chorvátsko, Estónsko, Litva, Slovinsko 75
          
    Grant na cestu

    - pokrýva výdavky na cestu a na miestnu dopravu
    Čiastka poukázaná učiteľovi na účet = (počet pracovných dní x individuálna podpora na deň podľa prijímajúcej krajiny) + čiastka na cestu
     

    Pred nástupom na pobyt je zamestnanec povinný doručiť ERASMUS koordinátorovi:
    kópiu poistenia v zahraničí (Európsky preukaz a komerčné pripoistenie).
     
    Jazyková príprava
     
    Pre mobilitu zamestnanca sa vyžaduje odborná znalosť cudzieho jazyka, v ktorom sa uskutočňuje školenie na zahraničnej partnerskej univerzite. Zamestnanec preukazuje svoju jazykovú schopnosť v prihláške na mobilitu, a následne v detailnej podobe v Staff Mobility for Training / Programe mobility školenia.
     
    Pred realizáciou zahraničnej mobility zamestnancov sa neposkytuje osobitná jazyková príprava zo strany akadémie.
     
    Vzhľadom na pridelené finančné prostriedky a stanoveného grantu neodporúčame pobyt dlhší ako 5 dní. K tomu odporúčame preštudovať Všeobecné podmienky a Finančné a zmluvné pravidlá
     
    Na základe vyhláseného výberového konania zamestnanec doručí osobne na Oddelenie vedy zahraničných vzťahov alebo e-mailom, vyplnenú žiadosť.
     
    Vybratí uchádzači
     
    Zamestnanci, ktorí boli úspešní vo výberovom konaní predkladajú Erasmus koordinátorovi AOS nasledovné dokumenty v primeranom časovom predstihu, najneskôr však tri týždne pred vycestovaním: Po návrate z pobytu
    Najneskôr do 10 dní po návrate doručí Erasmus koordinátorovi AOS
    • Confirmation - potvrdenie o dodržaní učebného plánu uvedeného v Programe mobility školenia, ktoré vystavuje prijímajúca inštitúcia.
    • Zamestnanec je povinný obratom vyplniť dotazník prostredníctvom Mobility Tool, ktorý dostane automaticky cez e-mail týkajúci sa jeho zahraničného pobytu.




gen. Dr. M. R. Štefánik
 
 
  e-mail AOS  Stravovanie WEGA
 
  Facebook AOS  YouTube AOS
   NATO - SHAPE    NATO    EU    Ministerstvo Obrany OS SR    Generálny štáb OS SR    Allied command transformation
© Copyright 2008 KIS Aktualizované Untitled Document 07. júla 2023   (2043)